Amigo Oculto para o escritório

A troca de fim de ano no trabalho costuma cair sempre na mesma pessoa do RH, que acaba administrando uma planilha, uma corrente de e-mails e quinze mensagens perguntando "quem eu tirei mesmo?".

O que costuma dar errado num sorteio de escritório

  • A planilha circula por e-mail e alguém vê os pares dos outros.
  • Entram pessoas depois do sorteio e é preciso refazer tudo.
  • Ninguém lembra do valor combinado e os presentes ficam desiguais.
  • Quem organiza não consegue participar sem saber quem tirou.
  • As pessoas esquecem e alguém precisa correr atrás na semana do evento.

Como montar em 10 minutos

  1. 1.Junte os nomes e os e-mails corporativos da equipe.
  2. 2.Adicione no painel: dá para colar a lista aos poucos, ela salva sozinha.
  3. 3.Marque as exclusões que fizerem sentido (por exemplo, duas pessoas do mesmo time pequeno).
  4. 4.Defina a data da troca e o valor sugerido.
  5. 5.Rode o sorteio: cada pessoa recebe o link privado por e-mail.
  6. 6.Confira o painel de envios e reenvie o link para quem não recebeu.

Valor do presente: o ponto que mais evita atrito

Definir uma faixa clara (mínimo e máximo) evita a situação constrangedora de receber um presente muito mais caro do que o que você deu.

Em equipes com salários diferentes, um valor baixo iguala todo mundo. O sentido da troca é o gesto, não a competição.

O que o plano Empresas acrescenta

  • Participantes ilimitados, para equipes de qualquer tamanho.
  • Logo e cores da empresa na página que os participantes veem.
  • Vários sorteios em paralelo, útil quando cada unidade faz o seu.
  • Lembretes automáticos antes da data da troca.
  • Painel com o status de envio pessoa por pessoa.
  • Sem publicidade na experiência que a sua equipe vê.

Perguntas frequentes

Organize a troca da sua equipe

Comece grátis e passe para o plano Empresas se precisar de participantes ilimitados, lembretes e a marca da sua empresa.